西藏区印发《西藏自治区保障农民工工资支付工作责任追究暂行办法》

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原标题:我区印发《西藏自治区保障农民工 工资支付工作责任追究暂行办法》

  12月21日,记者从西藏自治区人社厅了解到,为切实解决在保障农民工工资支付工作中存在的责任不落实、制度不执行等问题,促进全区劳动关系和谐稳定,我区根据有关党纪党规、法律法规,专门制定并下发了《西藏自治区保障农民工工资支付工作责任追究暂行办法》(以下简称《办法》),《办法》将作为落实保障农民工工资支付的重要内容纳入我区各地(市)政府(行署)、县(区)政府及相关部门年度经济指标、社会治安综合治理、保障农民工工资支付考核体系执行和落实。

  根据《办法》,我区各地(市)政府(行署)、县(区)政府、各部门相关责任人如果未能按要求做好拖欠农民工工资预防预警工作,存在未按照劳动保障监察监管要求进行预防预警,因拖欠农民工工资引发大规模聚集、大规模集体上访及个人极端行为等突发公共事件,造成恶劣影响等情形的将被追究责任。《办法》规定,存在以下情形的也将被追究责任:未依法查处无照经营行为和非法经营行为,致使无证经营领域拖欠农民工工资案件多发高发,或对发生拖欠农民工工资案件的无证经营行为应处置而未处置到位的;在工程建设领域未按要求推进实名制管理、人工费用与其他工程款分账管理、银行代发工资、农民工工资按月足额支付等制度,致使拖欠农民工工资案件发生,且未能及时妥善处置造成恶劣影响的;未遵守政府投资项目的各项审批、招投标管理制度,资金来源不落实的项目开工建设或不符合规定的施工企业进场施工,致使发生拖欠农民工工资案件,造成恶劣影响的。

  根据《办法》,各地(市)政府(行署)、县(区)政府、各部门相关责任人对辖区内用人单位、非法用工主体、工程建设项目存在拖欠农民工工资等违法行为,有下列漏查失管情形造成恶劣影响的,将被追究责任:未做到每半年内对辖区用工主体监察检查全覆盖,或虽开展检查,但提供虚假检查信息等敷衍应付的;各行业主管部门未按自治区统一安排牵头检查的;农民工信访、投诉、举报反映的问题未进行登记、未及时处置或处置失当的;对领导批办或上级转办、督办的事项,未及时办理或不按规定办理的;在日常监察检查中发现拖欠农民工工资等违法行为应立案未立案、立案后未按规定时限办结、违法办理的;工程建设领域因挂靠、违法分包、转包等造成拖欠农民工工资问题,按照职责管理权限,项目所在地行业主管部门未及时主动参与处置的。

  《办法》规定,自治区解决企业拖欠工资问题联席会议办公室对全区保障农民工工资支付工作情况进行督导检查,对工作落实不到位的地(市)政府(行署)、县(区)政府及相关单位,及时发出《督查函》或在全区范围内通报批评,必要时由联席会议召集人对相关负责人进行约谈。对不履行或不认真履行职责,不执行、不办理或拖延办理,导致发生群体性或较大影响欠薪案件,并造成严重后果的责任单位,在年度各项考核中实行一票否决;按照《公务员法》等法律法规,相关责任人将被严肃追究责任。据了解,今后,自治区解决企业拖欠工资问题联席会议将按照职责对保障农民工工资支付工作实行责任追究,发现违纪违规线索将及时移送纪检监察部门。

 
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